O Poder Executivo Federal apresentou, no dia 20/02, na Câmara dos Deputados, a PEC 6/2019 da Reforma da Previdência, que entrará em tramitação no Congresso Nacional (https://bit.ly/2EnUt0B). Entre os principais pontos de mudanças estão a ampliação do tempo de trabalho e idade para a conquista do benefício e a mudança no cálculo de benefício. A proposta atinge diretamente engenheiros e
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O salário mínimo nacional foi reajustado em 4,61% no dia 1º de janeiro de 2019, passando de R$ 954,00 para R$ 998,00. Com isso, o piso salarial dos profissionais da Engenharia também deve ser reajustado, uma vez que corresponde a 8,5 salários mínimos para uma jornada de 8 horas diárias, conforme a Lei 4950-A/66. Veja abaixo a tabela com os
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Entrevista e tradução por Camila Marins Foto: Wikipédia Basta digitar no Google o nome de Radia Perlman e, logo, virão inúmeros textos afirmando que ela é a “mãe da internet”. Isso porque Radia é a criadora do Spanning-Tree, um protocolo que é fundamental para a operação de bridge (redes de computadores). Radia é engenheira de redes e designer de software.
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Compesianos seguem sem avanço na negociação com a empresa Na 4ª rodada de negociação entre os trabalhadores e a diretoria da Compesa, os engenheiros, Analistas de Saneamento, apresentaram pauta extra com reivindicações do grupamento. Entre as solicitações, a garantia do Salário Mínimo Profissional desde o primeiro nível Mesmo o diálogo com a empresa seguindo sem avanço, a inclusão da pauta
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Engenheiros e engenheiras incluem pautas específicas da categoria em Pauta de Reivindicação dos trabalhadores da Companhia Engenheiros e engenheiras da Compesa aprovam pauta específica para o cargo de Analistas de Saneamento em Assembleia junto aos compesianos, que aconteceu no dia 05/06, na sede da Companhia. Entre as reivindicações da categoria estão: aprovação de nova tabela salarial para o grupamento, com
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Em ano de lucro, Compesa oferece apenas a reposição da inflação aos trabalhadores Em quatro horas de reunião, a única proposta apresentada pelos representantes da Compesa foi o reajuste do INPC (1,69%) para as cláusulas de revisão salarial, auxílio educação, revisão das diárias e gratificação de férias. A justificativa é que a empresa não tem fechado o caixa em positivo.
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Reabertura da discussão sobre o Banco de Horas dos operadores, e audiência pública a respeito da Performance Organizacional da empresa representam avanços para a categoria A Intersindical Operador Nacional do Sistema Elétrico, composta por diversas entidades sindicais, entre elas o Senge-PE e a Fisenge, participou da segunda reunião de acompanhamento do ACT com representantes do ONS, no dia 15/05, no
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